Staking bij D'Ieteren duurt voort
- Gegevens
- Geschreven: donderdag 09 september 2021 11:14
ABVV-Metaal Nieuws.
Blijf op de hoogte met ons nieuwsoverzicht
Op 24 september organiseert het ABVV een nationale betoging om een aanpassing te eisen van de loonnormwet.
Handleiding loonnormwet: wat is de loonnormwet, wat is er zo onrechtvaardig aan en hoe kunnen we het oplossen? Al wat je moet weten om overtuigd te geraken en om anderen te overtuigen van het nut van de betoging van 24/09
De loonwet verplettert onze lonen
Bet0,0g mee voor een beter l0,0n
Via deze link kan je onze campagneaffiche en visuals voor social media downloaden.
Vandaag 1 juli werd Fernand De Coster, Secretaris-Generaal van de Centrale der Metaalbewerkers van 1977 tot 1986, honderd jaar.
Eens een metallo altijd een metallo!
Het was dan ook vanzelfsprekend dat het secretariaat van ABVV-Metaal hun oud-collega in de bloemetjes heeft gezet en nogmaals bedankt heeft voor zijn jarenlange inzet voor de arbeidersbeweging,
zowel in de vakbond als in de partij.
Proficiat, Fernand!
Een hogere pensioenpremie en een betere gelijkstelling voor het vakantiegeld 2021
Dankzij het ABVV werden de voorbije dagen twee dossiers geregeld die de koopkracht van uitzendkrachten rechtstreeks ten goede komen. Het eerste betreft de verhoging van de pensioenpremie voor uitzendkrachten, het tweede gaat over extra vakantiegeld voor bijna vijfduizend uitzendkrachten. Hieronder lichten we deze punten voor jou toe.
Op 8 juni bereikten de sociale partners een voorakkoord over enkele cruciale dossiers zoals de eindeloopbaan, overuren en minimumlonen. Na uitvoerige consultatie en stemming in onze federaties heeft ABVV-Metaal dat voorontwerp nu goedgekeurd. Dat werd duidelijk na onze Syndicale Raad op vrijdag 18 juni. Op dinsdag 22 juni weten we of het ABVV het akkoord aanvaardt dan wel verwerpt.
Onze evaluatie
Ondanks de goedkeuring heerst er in onze middens ook ongenoegen over het ontwerpakkoord. Zowel de uitbreiding van de vrijwillige overuren als de lage loonmarge liggen zeer gevoelig. Al maakt dit laatste strikt genomen geen deel meer uit van het ontwerpakkoord dat vandaag op tafel ligt. De regering heeft het loonnorm-dossier immers naar zich toegetrokken en de 0,4 procent plus de coronapremie wettelijk verankerd. Er zijn natuurlijk ook positieve elementen en deze hebben uiteindelijk de doorslag gegeven. De stijging van de minimumlonen (de eerste verhoging sinds 13 jaar) is een belangrijke realisatie, in de eerste plaats voor de allerlaagste inkomens. Ook de landingsbanen werden verbeterd, met de mogelijkheid om halftijds te werken vanaf 55 jaar mét een premie van de RVA.
Hoe gaan we verder?
De komende dagen zal dus blijken of het ABVV en de andere vakbonden het akkoord goedkeuren of niet. Nadien is het aan de sectoren om hiermee verder aan de slag te gaan. In elk geval is het duidelijk dat er de komende periode heel wat werk op de plank ligt. Onder meer van de strijd tegen de onrechtvaardige loonwet zullen we vanaf het najaar een speerpunt maken.
Meer weten over het IPA? Hier leggen we alles nog eens voor je uit.