Bij lampenfabrikant Sylvania Tienen hebben vakbonden en directie gisteren een akkoord bereikt. In september vorig jaar kondigde de directie een herstructurering aan, waarbij 125 arbeiders en 57 bedienden hun job zouden verliezen. Na maanden van moeilijke onderhandelingen is er een akkoord: werknemers vanaf vijftig jaar krijgen de mogelijkheid tot brugpensioen. Van 50 tot 52 jaar kunnen enkel die mensen met brugpensioen die door de directie worden aangeduid. Vanaf 52 jaar is het brugpensioen voor iedereen toegankelijk.

De vakbonden gaan nu met het voorstel maandag naar de werknemers. "We zullen onze mensen in drie fases inlichten", zegt Rohnny Vermote, afgevaardigde ABVV-metaal. "Een stemming zal moeten uitwijzen of het voorstel van de directie aanvaard wordt."